¿Alguna vez te has preguntado si podrías capitalizar tu destreza en las redes sociales? Bueno, ahora sí que puedes. Plataforma de video TikTok se está preparando para lanzar un nuevo servicio que conectará a las marcas con empleados potenciales y ayudará a las personas a encontrar trabajo.
Según un estudio realizado por Investigación Pew , El 55% de los estadounidenses de entre 18 y 24 años usa TikTok. Este grupo demográfico incluye a los que se gradúan de la escuela secundaria y la universidad y a los jóvenes que ingresan a la fuerza laboral. La pandemia de COVID-19 ha provocado un cambio importante en el empleo, con más de 15 millones posiciones abiertas ahora, algunas remotas, otras en persona. A Gen-Z se le ha encomendado la tarea de atravesar esta complicada realidad durante la que son algunas de sus primeras búsquedas de trabajo. Dado que pasan cada vez más tiempo en la aplicación, es sensato que se creen nuevas formas de avanzar en ella.
Hemos visto un gran aumento en la generación Z que busca su próximo trabajo en TikTok, dijo Tressie Lieberman, vicepresidenta de marketing digital y fuera de las instalaciones de Chipotle, Forbes el 17 de mayo. Cargando el reproductor ...
Axios informa que este programa de publicación de trabajos, llamado TikTok Resume, no será parte de la aplicación en sí. Tendrá su propia página web separada. Permite a las personas mostrar más quiénes son, que es en lo que creo que TikTok hace un trabajo increíble, porque en realidad puedes ser tu yo real, dijo Nick Tran, director de marketing global de TikTok, a Forbes .
Se publicarán 200 puestos de trabajo durante el lanzamiento que se dice que está próximo. Entre las marcas que participarán se encuentran Chipotle, Shopify, NBA, Sweetgreen, Boston Scientific. Los usuarios podrán buscar trabajos, postularse y subir videos que muestren sus habilidades.
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